MKB traineeship
Welkom bij het eerste MKB-traineeship van Nederland. Speciaal voor het midden- en kleinbedrijf ontwikkelden wij ons MKB ’traineeship as a service.’
✔️ Flexibel
✔️AI-driven leerpaden
✔️ Zonder dure detacheringscontracten
Een greep uit onze MKB-klanten
Opleiden is mensenwerk
We leren jouw organisatiebehoefte graag kennen en denken mee over de opleidingsbehoefte binnen jouw organisatie.
Plan een vrijblijvend adviesgesprek in.
Waarom kiezen voor Traineeship as a Service?
Of je nu zelf een kandidaat in gedachten hebt of door Young_Coders een trainee laat werven, met Traineeship as a Service houd je de kosten beheersbaar en de tijdsinvestering minimaal. Wij beoordelen de kandidaten op technisch en cognitief vlak en bieden ze de juiste online begeleiding en opleiding om bij jouw organisatie tot bloei te komen.
- Toegankelijk voor het MKB – Geen dure detacheringscontracten, maar een flexibele, schaalbare oplossing. Ook voor grotere organisaties die trainees direct zelf in dienst nemen.
- AI & data driven – Elke trainee krijgt een op maat gemaakt leertraject, gebaseerd op zijn of haar talenten.
- Wel de baten, niet de lasten – Profiteer van jong talent dat staat te popelen om impact te maken, zonder veel tijd kwijt te zijn aan opleiding en begeleiding.
Zo kan ook jouw organisatie profiteren van IT-trainees en samen werken aan een technologiegedreven toekomst.
En win vrijblijvend advies in!
Zo werkt het
1. Werving & Selectie: Young_Coders werft een trainee en beoordeelt deze op technisch en cognitief vlak. Dit is optioneel, gezien klanten ook zelf trainees kunnen aandragen.
2. Gepersoneliseerd leerpad: Klant, trainee en Young_Coders stellen gezamenlijk een leerpad vast voor de gekozen rol. Met behulp van AI wordt het gepersonaliseerde leerpad gegenereerd in de Young_Coders Academy.
3. Begeleiding op afstand: Gedurende een jaar wordt de trainee begeleid via ons digitale platform, waar ze coaching, feedback en extra trainingen krijgen.
Al deze tijd is de trainee al in vaste dienst en kan de trainee volop meedraaien in de organisatie.
Op zoek naar een flexibele detavast oplossing waarbij de trainee nog niet in vaste dienst komt? Bekijk dan ons Corporate traineeship.
Investering
- Onbeperkt online tech-trainingen en maandelijkse begeleiding: €990,- per maand
- (Optioneel) Werving & Selectie: €7.000,- per kandidaat
- (Optioneel) Assessment en programmeertest: €1.500,- per kandidaat
Meer weten?
We delen graag onze ervaringen met je en denken mee hoe we jouw organisatie kunnen helpen om het IT-tekort aan te vullen met AI-savvy tech-talenten.
Dit zeggen andere MKB'ers
"Bij Young_Coders was het gelukkig mogelijk om meer op maat te werken: een kleiner clubje recruiten en een curriculum ontwikkelen dat paste bij wat USoft nodig had; het kon allemaal! "
- René Steenbrink
COO bij USoft
"Ik was positief verrast over de snelheid waarmee de Challengers volledig in de organisatie zijn geïntegreerd."
- Dirk-Jan Zethof
IT-manager bij WoningNet
“De Challengers hebben we bij ons als leergierig, enthousiast en betrokken ervaren. Mooi om te zien dat deze jonge mensen vol inzet hun nieuwe weg bewandelen.”
- Sonia Jennings
Lid Raad van Bestuur CareCodex
“Young_Coders leidt de talenten op die voor ons soms lastig te vinden zijn. Doordat ze nog geen IT-achtergrond hebben kijken ze op een andere manier naar vraagstukken, komen ze met unieke ideeën en zijn ze direct vanaf het begin een waardevolle toevoeging aan ons team."