Power Platform developer bij PwC

Heb jij een brede interesse in technologie en lijkt het je leuk om van begin tot eind betrokken te zijn bij het ontwikkelen van applicaties? Dan is een Challengership bij PwC ITS echt wat voor jou. ITS is de interne IT-organisatie van PwC Nederland. Zij ontwikkelen en testen alle systemen en applicaties waar de meer dan 5000 medewerkers van PwC in Nederland dagelijks mee werken. Belangrijk werk dus!

Je gaat bij PwC ITS van alles leren over Microsoft365 en het Microsoft Power platform, waarbij de focus ligt op Power Apps en Power Automate.

Maar wie zijn wij en wat bieden we dan precies? Wij zijn Young_Coders. Partner van PwC voor het werven, opleiden en begeleiden van tech-talent. Wij zijn jouw ingang bij PwC. Via Young_Coders kun je bij PwC werken zonder dat je gelijk alles al hoeft te kunnen. Je gaat namelijk een heleboel leren! PwC werkt met ons samen onder het motto “Hire attitude, teach skills.”

Dit kun je verwachten

✅    Een voor jou betaald opleidingstraject met waardevolle certificering in het Microsoft Power Platform;
✅    Uitgebreide soft skills opleiding;
✅    Persoonlijke begeleiding;
✅    Een jaar werkervaring opdoen bij PwC;
✅    Grote kans op een vaste baan bij PwC;
✅    Direct een vast contract en mooi salaris.

Een Challengership bij PwC is uitdagend, motiverend en vooral heel leerzaam. Je gaat werken aan allerlei applicaties. Je maakt technische ontwerpen op basis van input vanuit de product owner en stakeholders binnen PwC, en bouwt vervolgens een applicatie helemaal ‘from scratch’ op, of je ontwikkelt nieuwe features voor bestaande applicaties. En dat alles doe je in kleine scrumteams, met mede-developers, testers en analisten.

Wat ga je leren?

• Ontwikkelen in Microsoft 365 en het Power Platform (Power Apps en Power Automate);
• Werken in een professioneel IT team;

Daarnaast krijg je een uitgebreide soft skills training, inclusief:

• • Soft skills tweedaagse met overnachting;
  • Individuele voortgangs- en doelengesprekken;
  • Soft skills oefeningen en training gedurende 5 maanden met elke maand een klassikale les.

Let op:

Dit Challengership betreft één positie, met zeer specifieke opleidingsdetails. Daarom doorloop je hier niet de reguliere Young_Coders bootcamp, maar een maatwerktraject dat voornamelijk bestaat uit een aantal e-learning trainingen. De soft skills training is wel fysiek, die volg je samen met andere Challengers.

Aanmeldcriteria

Klinkt goed hè? Maar wanneer kom jij in aanmerking voor dit Challengership bij PwC?

• Je hebt een hbo/ wo-diploma;
• Je hebt al wat basiskennis van programmeren;
• Ervaring met bijvoorbeeld Power BI of Microsoft 365 is uiteraard ook welkom, maar geen vereiste;
• Je hebt interesse in de wereld van PwC (accountancy, finance, consultancy);
• Je staat aan het begin van je werkende carrière (max 3. jaar geleden afgestudeerd);
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en/of Engels;
• Je woont in Nederland en mag hier werken voor minimaal 3 jaar;
• Je bent leergierig en wil graag je carrière bij PwC kickstarten!

Klinkt dit als iets voor jou? Schrijf je dan gelijk in, dan zien we elkaar snel!

Over Young_Coders en PwC

Young_Coders en PwC passen bij elkaar. Niet alleen delen we de kleur oranje in ons logo, maar we staan ook voor dezelfde principes. Net als wij gelooft ook PwC in het ontwikkelen van talent. Samen kijken we enkel naar potentieel, de skills leren wij je. Heb jij het in je om bij PwC te werken? Dan leren wij je alle hard en soft skills die je nodig hebt om een vliegende start te maken. In een team waar jij je goed voelt en in een rol die past bij jouw vaardigheden en ambities.

Benieuwd of jij past bij PwC? Meld je aan en speel de NeurOlympics games om te ontdekken of jij een PwC brein hebt! 

Het selectieproces is reeds gestart. Inschrijven is momenteel niet mogelijk.